无锡马山：“党建+”绘就“为老服务”幸福底色

无锡太湖国家(guójiā)旅游度假区（马山街道）户籍人口中，60岁以上老(lǎo)年人占比超30%，老龄化问题日益显现。面对“银发浪潮”，度假区积极推动党建工作与为老服务深度融合，将“党建+”作为破解(pòjiě)养老(yǎnglǎo)难题的“金钥匙”，构建为老服务新格局。 老有所养，为老服务有温度(wēndù) 正午时分，幸福餐厅飘出阵阵饭香，张(zhāng)阿姨捧着热气腾腾的餐盒笑得眉眼弯弯：“我自己一个(yígè)人住，做饭总发愁，菜色多了吃不完，菜色少(shǎo)了又没胃口。现在有(yǒu)了家门口的幸福餐厅，饭菜品种多，价格又实惠，真是太好了！”正在排队领取午餐的王阿姨乐呵呵地说。 度假区将为(wèi)老助餐(lǎozhùcān)列入基层党建书记(shūjì)项目(xiàngmù)，实现“幸福餐厅”全域覆盖，并持续优化用餐环境(huánjìng)、服务质量，引入“微巴士”订制送餐专线，推动餐厅规范化、便利化、多样化运营。与此同时，在各社区党群服务中心内嵌入居家养老服务中心、日间(rìjiān)照料站功能，优化提升“滨锋(bīnfēng)驿家”“友邻客厅”等功能布局和设施环境，结合“滨锋15号·固定服务日”制度，定期为老人提供免费磨刀、理发、义诊等便民服务，从衣、食、住、行全方位提升老年人的获得感、幸福感(xìngfúgǎn)、安全感。 老有所乐，文化滋养(zīyǎng)有厚度 为丰富(fēngfù)老年人的精神生活，满足老年人的文化需求，度假区以党建为纽带组建“红帆宣讲(xuānjiǎng)队”，定期走进社区开展“微党课”，向老年群体宣传党的方针政策、讲述先进事迹和红色故事。依托新时代文明实践站、文化馆等阵地，培育“峰影夕阳红艺术团(yìshùtuán)”“竹艺舞蹈队”“马山书画协会(xiéhuì)”等14个老年文艺社团，搭建起交流爱好、展示(zhǎnshì)特长、丰富生活的平台。对图书馆、农家书屋进行适老化改造(gǎizào)，增添大字版书籍、老年人喜爱的读物和线上有声书，构建(gòujiàn)“银龄友好”阅读环境，让文化熏陶(xūntáo)真正融入晚年生活。 老有所为，基层治理有力度(lìdù) 老年群体可支配时间多、对当地情况知根知底，参与基层治理效果往往事半功倍。度假区(dùjiàqū)深刻把握党建引领基层治理的内在要求，挖掘有(yǒu)经验、有声望、负责任(rèn)的离退休老干部、退休教师、乡贤等(děng)老党员，担任小区党支部、自然村(zìráncūn)党支部的书记、委员，聘任热心肠老人担任监督垃圾分类(fēnlèi)、文明养犬等事项的“近邻监督员”，探索打通基层治理难点(nándiǎn)堵点的新方法。在峰影社区，常常能看到王阿姨忙碌的身影，退休后(hòu)，她天天到社区报到，协助社区进行困难帮扶、调解纠纷、开展活动。在栖云社区，退休老干部许老举办“家风学堂”，向居民弘扬优良(yōuliáng)家风，带领社区27户家庭获评“文明示范户”。“年轻时被组织培养，老了更要回报社会！”这番话道出(chū)大家共同的心声。 老年人既是(shì)社会关心关注的“被服务(fúwù)者”，也是推进基层治理的“服务者”。度假区将始终(shǐzhōng)坚持党建引领，不断优化为老服务，创新治理方式，让银发力量从“服务对象”转变为“治理主体”，构建共建、共治(gòngzhì)、共享的基层治理美好新图景。